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浙江法锤律师事务所招聘信息
访问量:1072次  |  发布时间:2026-09-10 15:57

(一)行政主管

薪资待遇

·         基本工资:5000 元/月

·         绩效工资:按半年度/年度考核发放

·         奖金:年终奖金等

·         所内福利:五险、法定节假日、节日福利、团建活动等

岗位职责

1.    统筹律所行政事务,协调前台、财务等岗位的日常运转;

2.    对接主管部门,负责办公环境维护及物资采购等日常行政工作;

3.    完成主任及管委会交办的其他事务。

任职要求

1.    大专及以上学历,行政管理、文秘、法律等相关专业优先;

2.    有企事业单位行政、党建经验者优先;

3.    责任心强、工作细致,具备良好的服务意识与保密意识;

4.    具备较强的组织协调、沟通表达及文字功底,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,会剪辑软件者优先。

(二)财务

薪资待遇

·         基本工资:4000–5000 元/月(根据经验与能力面议)

·         奖金:年终奖金

·         所内福利:五险、法定节假日、节日福利、团建活动等

岗位职责

1.    负责律所日常账务处理;

2.    编制财务报表,办理纳税申报及社保、公积金申报;

3.    核算管理律师办案费及代收代付款项;

4.    完成上级交办的其他工作。

任职要求

1.    大专及以上学历,会计、财务等相关专业;

2.    两年以上财务工作经验,熟悉国家财税法规与财务工作规范;

3.    持有会计从业资格证书或初级会计职称者优先;

4.    熟练使用财务软件及 Word、Excel 等办公软件;

5.    工作严谨细致、认真负责,具备良好的职业道德与保密意识。

五、应聘方式

1.    请将个人简历(附照片)发送至本所招聘邮箱,邮件主题请注明"应聘岗位 + 姓名";

2.    简历经初步筛选后,我们将电话通知符合条件的应聘者参加面试。

联系人:王女士

联系电话:13958679599

招聘邮箱:zjfcwbb_lawyer@163.com

  说明:以上薪资为税前标准,具体待遇以面谈及最终劳动合同约定为准。